组长电子开发锡交付和补充

介绍工作

你是经验丰富的管理团队的技术专业人士在高科技环境中?你有很出色的交际能力,加上高水平的学科和设计经验吗?你看到大局没有错过了重要的细节吗?我们可能会找你!

角色和责任

作为一个组长,你将领导一群技术专业人员(~ 20人)密切与其他团体的EDEV集群(电子产品开发)以及与其他学科组。您将实现与项目管理的内容和人员活动范围内。你做出平衡的选择提供长期和短期解决方案和雇佣,教练和指导你的团队成员。您定义和分配目标,评估重点,解决问题,监督预算和组织一个强大的客户集中在集团实现响应能力和可靠性,我们需要安全的业务扩张。

组长锡交付和补充负责如下:

• 组织和人的发展锡交付和加药组。
• 持续改进流程和工作方式的领先与其他有关组织和部门协作。
• 驾驶组:发展的能力,能力,培训需求,效率,组织的灵活性,设置优先级。
• 定义资源和能力团队基于ASML产品路线图和商业路线图。
• 项目计划和执行支持,以确保交付的及时性和质量包括范围验证、工程人员和资源计划;域内资源配置、风险管理。
• 保证设计质量和遵从性的知识、经验和审查和风险减少工具的使用。
• 作为电子开发代表,集中在一个多学科小组进行交互。
• 导致可靠性问题的分析和解决方案。
• 贡献部门政策和部门规划的定义和实现,包括人员、预算、投资、资源和方法等。
• 你将促进有效学习的反馈循环。

教育和经验

• 学士学位或更高的电气/电子工程或同等学历。
• 5 - 10年的经验在国际高科技产业,其中至少3 +年人领袖的角色。
• 证明在国际领先的团队领导能力和经验。
• 证明了在高压环境中执行的能力。
• ASML标准和经验的工作方式是高度赞赏,作为前ASML雇员或承包商。

技能

在科技的前沿,你永远有新挑战和新问题来解决,合作是唯一的方法。你不会在筒仓工作。相反,你会创造性的一部分,动态的工作环境中,你会与支持的同事合作。总有空间创意和独特的观点。你会有选择的灵活性和信任如何最好地解决任务和解决问题。
茁壮成长在这个工作,你将需要以下技能:

• 教练,人经理,榜样,商业领袖。
• 鼓舞和激励人们。
• 动力和实现的变化。
• 完美的社会,表达和沟通能力。
• 良好的沟通技巧与客户重点理解、影响和支持他们。
• 良好的英语语言技能。理解荷兰语言价值。
• 认识各种文化和他们之间的分歧。
• 高度的责任感和奉献精神。资历、应对压力、情感控制。
• 把事情做好,服务意识,帮助你的内部客户。
• 广泛的技术和业务知识。
• 说服力和决定性的,强烈的务实的态度。
• 兴趣广泛的技术知识和物理、力学、机电一体化和软件优先。
• 分析思维。

多样性和包容性

ASML是一个机会均等的雇主,价值观和尊重多元化和包容性的劳动力的重要性。政策的公司招聘,招聘,培训,促进人的头衔不考虑种万博苹果手机客户端族,肤色,宗教,性别,年龄,国籍,资深地位,残疾,性取向或性别认同。我们认识到,多样性和包容性是我们公司成功的驱动力。万博苹果手机客户端

其他信息

部门发展和工程(d和e) ASML负责规范,设计与实现在ASML组合的产品。内部门d和e集群电子发展(EDEV)负责的定义、实现、资格和集成的电子在这些产品的功能和模块。内EDEV EUV集团锡交付和补充负责定义,电子功能的实现、资格和集成安全可靠交付所需高压锡(水滴)EUV光源生成过程中使用最新一代ASML机器。组长报告部门经理电子EUV来源。

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